[백준] S1 1946번 신입 사원 (JAVA)

문제 출처 - Baekjoon Online Judge

문제는 여기

1946번: 신입 사원

[문제] 

언제나 최고만을 지향하는 굴지의 대기업 진영 주식회사가 신규 사원 채용을 실시한다. 인재 선발 시험은 1차 서류심사와 2차 면접시험으로 이루어진다. 최고만을 지향한다는 기업의 이념에 따라 그들은 최고의 인재들만을 사원으로 선발하고 싶어 한다.

그래서 진영 주식회사는, 다른 모든 지원자와 비교했을 때 서류심사 성적과 면접시험 성적 중 적어도 하나가 다른 지원자보다 떨어지지 않는 자만 선발한다는 원칙을 세웠다. 즉, 어떤 지원자 A의 성적이 다른 어떤 지원자 B의 성적에 비해 서류 심사 결과와 면접 성적이 모두 떨어진다면 A는 결코 선발되지 않는다.

이러한 조건을 만족시키면서, 진영 주식회사가 이번 신규 사원 채용에서 선발할 수 있는 신입사원의 최대 인원수를 구하는 프로그램을 작성하시오.

[입력]

첫째 줄에는 테스트 케이스의 개수 T(1 ≤ T ≤ 20)가 주어진다. 각 테스트 케이스의 첫째 줄에 지원자의 숫자 N(1 ≤ N ≤ 100,000)이 주어진다. 둘째 줄부터 N개 줄에는 각각의 지원자의 서류심사 성적, 면접 성적의 순위가 공백을 사이에 두고 한 줄에 주어진다. 두 성적 순위는 모두 1위부터 N위까지 동석차 없이 결정된다고 가정한다.

[출력]

각 테스트 케이스에 대해서 진영 주식회사가 선발할 수 있는 신입사원의 최대 인원수를 한 줄에 하나씩 출력한다.

 

 

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[풀이]

1. 정렬을 통해 조건에 만족하는 사람들의 수를 증가시켜서 출력해주면 된다.

2. 서류 점수를 기준으로 정렬을 해준다.

3. 서류 점수 1등의 면접 점수를 기준으로 잡아준다.

4. 이후, 면접 점수가 1등보다 높은 경우 해당 사람의 면접 점수를 기준으로 잡아주고 count를 증가시켜준다.

5. 모든 탐색이 끝나고 나면 count를 출력시켜준다.

[접근]

1. 서류 점수와 면접 점수가 있기 때문에 둘 다를 기준으로 정렬을 하려고 했었다.

2. 하지만 서류 점수만 정렬을 시켜두고 면접 점수는 거기서 기준보다 높은 사람을 선택하면 된다는 것을 알았다.

[코드]

package BOJ_silver;

import java.io.BufferedReader;
import java.io.InputStreamReader;
import java.util.Arrays;
import java.util.Comparator;
import java.util.StringTokenizer;

public class Main_S1_1946 {
	static int T;
	static int n;
	static int[][] person;
	static int count;

	public static void main(String[] args) throws Exception {
		BufferedReader br = new BufferedReader(new InputStreamReader(System.in));

		T = Integer.parseInt(br.readLine());
		
		for(int tc = 0; tc < T; tc++) {
			n = Integer.parseInt(br.readLine());
			
			person = new int[n][2];	// 각 지원자의 서류, 면접 성적
			
			for(int i = 0; i < n; i++) {
				StringTokenizer st = new StringTokenizer(br.readLine());
				
				person[i][0] = Integer.parseInt(st.nextToken());	
				person[i][1] = Integer.parseInt(st.nextToken());
			}
			
			// 서류심사 성적을 기준으로 정렬한다.
			Arrays.sort(person, new Comparator<int[]>() {
				@Override
				public int compare(int[] arr1, int[] arr2) {
					return Integer.compare(arr1[0], arr2[0]);
				}
			});
			
			// 서류심사 1등은 무조건 뽑기 때문에 1
			count = 1;
			
			// 서류 심사 1등을 기준으로 잡는다.
			int base = person[0][1];
			
			for(int i = 1; i < n; i++) {
				// 현재 기준인 사람보다 면접 순위가 높다면 뽑는다.
				if(person[i][1] < base) {
					base = person[i][1]; // 뽑은 사람을 기준으로 변경
					count ++;
				}
			}
			System.out.println(count);
		}
	}
}